Werk en stage.

Assistent Leidinggevende 32 uur per week Locaties Korvelplein en KC KORVEL

De Spelende Kinderopvang biedt professionele kinderopvang aan voor baby’s tot en met kinderen van 12 jaar, waarbij alles is gericht op de ontplooiing van kinderen tot sociale, zelfstandige, creatieve en kritische individuen. Dit doen wij in volledige samenwerking met hun ouder(s) / verzorger(s) en de samenwerkingspartners op wijkniveau.

Samengevat: Spelen, leren, groeien

Als assistent leidinggevende tover jij een glimlach op de gezichten van onze medewerkers en kinderen. Je werkt met veel plezier en toewijding samen met de leukste collega’s in een veilige en inspirerende omgeving. Dát is De Spelende Kinderopvang.

Wat verwachten we van jou?

Als assistent leidinggevende kun jij je organisatorische en leidinggevende skills inzetten en verder ontwikkelen. Je werkt nauw samen met de locatiemanager en andere teamleden om ervoor te zorgen dat alles op de werkvloer soepel verloopt.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers en ouder(s)/ verzorger(s). Je zorgt ervoor dat elke dag de kinderen, ouder(s)/ verzorger(s) én de medewerkers met plezier naar De Spelende Kinderopvang komen. Je zal ondersteuning bieden bij het oplossen van problemen die tijdens de dag kunnen ontstaan en treed daadkrachtig en besluitvaardig op. Je motiveert en inspireert medewerkers.

 

Jij bent verantwoordelijk voor het bevorderen van een veilige, creatieve en stimulerende omgeving voor baby’s tot en met kinderen van 12 jaar. Daarnaast zorg je voor optimale roostering en verwerk je ad hoc wijzigingen. Je geeft rondleidingen en informeert over het pedagogisch beleid. Maandag, woensdag en vrijdag zijn noodzakelijke werkdagen. De overige werkdag(en) zijn in overleg af te stemmen.

Wat maakt ons jouw nieuwe werkgever?

Werken in een veilige en vertrouwde omgeving waar ruimte is voor vrijheid en eigen invulling. Waar meedenken wordt gewaardeerd, zodat kinderen het beste uit zichzelf kunnen halen. Een plek waar medewerkers met creativiteit en toewijding hun vak kunnen uitoefenen, zodat ieder kind kan spelen, leren én groeien.

  • Maak van jouw werkdag iedere dag een feestje, samen met kinderen en collega’s.
  • Deel jouw activiteiten zelf in met ruimte voor eigen initiatief.
  • Ervaar onze leuke personeelsuitstapjes, georganiseerd door onze toffe personeelsvereniging.
  • Maak gebruik van ons fietsplan en kom fluitend op de fiets naar je werk.
  • Spelen, leren, groeien voor medewerkers: Volg inspirerende cursussen, passend bij jouw toekomst.

Wij bieden

  • Een bij een werkgever die al jaren klachten vrij is en een MVO-keurmerk bezit;
  • Een contract voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een mooi salaris conform cao Kinderopvang, schaal 8 (min €3135,- tot €4283,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week), passend bij ervaring en kwalificaties; 
  • Bijna 6 weken vakantie per jaar;
  • Zorgverzekering met korting en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
  • Een voorrangsregeling bij plaatsen eigen kind(eren) en korting op kinderopvang, per kind per jaar, omdat we de werk-privé balans belangrijk vinden;
  • Een toffe personeelsvereniging die de leukste uitjes organiseert met de allerleukste collega’s;
  • Als afsluiter een eindejaarsuitkering en altijd een leuke kerstattentie.
vier jonge kinderen en een vrouw zitten aan tafel met knutselwerk - De Spelende Kinderopvang Tilburg

Ondertitel
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.